為充分體現企業對員工的人文關懷。2月2日，在新春佳節來臨之際，達州鋼鐵組織開展“迎新春 送溫暖”慰問活動。此次活動由黨群工作部部長羅錫蘭、副部長曹立帶隊前往企業離退休老干部及困難員工家中進行走訪慰問，并向他們致以節日的問候和溫暖的關懷。

慰問小組先后來到企業員工何德深、向心庭家里進行走訪慰問，代表企業為他們送去了大米、牛奶、慰問金等物品。在慰問過程中，慰問小組人員與困難員工及其家屬進行親切交談，認真傾聽他們的心聲，詳細了解他們的身體狀況及生活情況?！捌髽I是一個‘大家庭’，每名員工都是企業的一份子，無論遇到什么困難，企業都會盡最大的努力幫助員工走出困境，希望你們堅定信心、鼓起勇氣，共同奔赴更加美好的未來。”羅錫蘭說到。

在企業退休老干部向可繼家中，慰問小組人員與向可繼親切地拉家常、憶往昔，感謝他曾經為企業發展作出的貢獻。“達州鋼鐵是我們這一輩人的情懷，如今看到企業發展的這么好，心里別提多高興了，明年新廠區就要建成投產了，衷心為企業感到驕傲和自豪?。　毕蚩衫^感慨到。

一句句慰問，一份份關心，達州鋼鐵用真摯情感和實際行動為員工送去了溫暖。近年來，達州鋼鐵秉持“經營企業一定要對國家有利、對企業有利、對員工有利”的企業價值觀，多次開展各類暖心慰問、公益扶貧活動，弘揚了積極正能量的良好氛圍，切實架起了企業離退休人員、困難員工與企業的連心橋，提升了員工的幸福感、自豪感，彰顯了企業責任和擔當。

記者：郭灃沂